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"總有人私信問(wèn)我，漢陽(yáng)大學(xué)MBA是不是真的那么難考？今天咱就掰開揉碎了聊。先說(shuō)數(shù)據(jù)，去年報(bào)考人數(shù)1600+，實(shí)際錄取不到200人，錄取率12%左右。這個(gè)數(shù)啥概念？相當(dāng)于每8個(gè)人里只有1個(gè)能上岸。

難在哪兒？第一關(guān)是材料初審。學(xué)校不光看學(xué)歷背景，還要你交3年完整社保記錄，在職證明得用公司抬頭紙蓋章。我見過(guò)有人因?yàn)椴牧仙倭藗€(gè)公章被直接刷掉。第二關(guān)筆試，邏輯題占40%，全是韓語(yǔ)出題，題干繞得跟迷宮似的。去年有道題問(wèn)'人工智能對(duì)傳統(tǒng)零售業(yè)的沖擊與共生關(guān)系'，要求用SWOT模型分析，好多考生當(dāng)場(chǎng)懵圈。

面試才是重頭戲。三個(gè)考官輪番提問(wèn)，有個(gè)女生被問(wèn)到'如果公司要裁員20%，你怎么制定標(biāo)準(zhǔn)'，必須5分鐘內(nèi)給出完整方案。考官特別愛追問(wèn)細(xì)節(jié)，你說(shuō)'優(yōu)化流程'，他馬上讓你舉例說(shuō)明具體優(yōu)化了哪幾個(gè)節(jié)點(diǎn)。

備考建議就三點(diǎn)實(shí)在的，一是提前半年練韓語(yǔ)商業(yè)寫作，每周至少寫兩篇分析報(bào)告；二是找往屆考生做模擬面試，被懟哭過(guò)考場(chǎng)才不會(huì)慌；三是一定要研究教授論文，去年有考生發(fā)現(xiàn)某個(gè)考官在研究ESG，面試時(shí)專門聊這個(gè)，直接加了10分。

說(shuō)一千，道一萬(wàn)說(shuō)個(gè)大實(shí)話，這考試真不是靠死記硬背能過(guò)的。我認(rèn)識(shí)個(gè)大哥考了三次，前兩次光刷題，第三次跟著教授研究課題，反而過(guò)了。現(xiàn)在學(xué)校更看重實(shí)操思維，去年有道題讓用波特五力模型分析星巴克在韓國(guó)的困境，沒(méi)干過(guò)市場(chǎng)的人真答不到點(diǎn)上。"

漢陽(yáng)MBA推薦信怎么寫容易過(guò)審？

1. 推薦人選對(duì)，成功一半

別隨便找個(gè)“大牛”湊數(shù)，關(guān)鍵看對(duì)方是否真正了解你。比如直接上司、合作過(guò)的客戶，或者帶過(guò)你項(xiàng)目的導(dǎo)師，都比“掛名大佬”更有說(shuō)服力。如果推薦人能具體說(shuō)出你在某個(gè)項(xiàng)目中的貢獻(xiàn)，比如“帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成某次市場(chǎng)拓展，業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)30%”，這種細(xì)節(jié)比“工作認(rèn)真負(fù)責(zé)”更有分量。

2. 內(nèi)容緊扣“實(shí)”字，少用虛詞

審核老師每天看幾十封推薦信，最煩通篇“學(xué)習(xí)能力強(qiáng)”“性格開朗”之類的空話。試試換成實(shí)際案例，

能力展示，別寫“溝通能力強(qiáng)”，改成“在跨部門會(huì)議上協(xié)調(diào)多方意見，最終推動(dòng)方案落地”；

職業(yè)潛力，避免“未來(lái)會(huì)成功”，用“他在XX項(xiàng)目中提出的成本優(yōu)化方案，節(jié)省了15%預(yù)算，體現(xiàn)商業(yè)敏感度”。

真實(shí)案例比形容詞更能打動(dòng)人。

3. 突出與MBA的匹配度

漢陽(yáng)MBA多多動(dòng)手管理和行業(yè)資源整合，推薦信里可以埋個(gè)鉤子，

如果推薦人是校友，提一句“他的職業(yè)規(guī)劃與漢陽(yáng)MBA的培養(yǎng)方向高度契合”；

如果是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)調(diào)“希望通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，解決他目前遇到的團(tuán)隊(duì)管理瓶頸”。

讓審核老師覺得，“這人就是為我們項(xiàng)目準(zhǔn)備的。”

4. 避開三大坑

別抄模板，網(wǎng)上的“萬(wàn)能推薦信”早就被用爛了，一看就是套話的直接扣分；

別夸大其詞，把實(shí)習(xí)生寫成“項(xiàng)目負(fù)責(zé)人”，一旦被背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)，直接涼涼；

別忽略格式，單位抬頭、推薦人聯(lián)系方式、落款簽名缺一不可，少一樣都顯得不專業(yè)。

5. 細(xì)節(jié)加分項(xiàng)

用數(shù)據(jù)說(shuō)話，比如“帶領(lǐng)5人團(tuán)隊(duì)3個(gè)月內(nèi)完成新品上線”；

提個(gè)小缺點(diǎn)，反而顯得真實(shí)，比如“有時(shí)過(guò)于追求細(xì)節(jié)，但能主動(dòng)調(diào)整優(yōu)先級(jí)”；

貼合學(xué)校特色，漢陽(yáng)MBA重視行業(yè)實(shí)踐，推薦信里可以多提資源整合、落地執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)。

學(xué)姐提醒一句，推薦信寫完后，一定要讓推薦人親自確認(rèn)內(nèi)容，避免出現(xiàn)聯(lián)系方式錯(cuò)誤或職務(wù)偏差。如果推薦人英文好，可以附上一份英文版，尤其是申請(qǐng)雙語(yǔ)項(xiàng)目的同學(xué)。